2025 год для нашего центра стал годом устойчивой, системной работы в условиях высокой нагрузки и возрастающих требований к качеству медицинской помощи. Все ключевые задачи решались в логике государственных приоритетов здравоохранения и с ориентацией на реальные потребности населения города.

Совместные усилия всего коллектива в течение года были направлены не только на сохранение высоких стандартов медицинской помощи, но и на то, чтобы сделать ее более доступной для населения г. Минска.

На протяжении ряда лет отмечается устойчивый рост объемов оказания специализированной медицинской помощи: количество врачебных посещений с манипуляциями увеличилось до 160,6 тыс. Положительная динамика посещений отражает рост нагрузки на специалистов и востребованность оказываемой помощи.

Всего за 2025 год в центр обратились 382 159 человек (в 2024 г. 373 029 чел.), динамика +2,4%.

Среднее число посещений в день в консультационном отделении №1 – 315 (в 2024 г. 291), в консультационном отделении №2 – 134 (в 2024 г. 141), в неврологическом – 82 (в 2024 г. 80).

Суммарно проведено в 2025 г. 23197 хирургических вмешательств и инвазивных манипуляций, включая биопсии, прооперировано 22358 пациентов (в 2024 г 23099 операций, прооперировано 22398 человек).

В операционной ОАХ и манипуляционном кабинете проведено 5098 операций (в 2024 г. 4050), рост на 25,9%.

Под наблюдением в Городском центре пароксизмальных состояний (неврологическое отделение) находятся женщины с диагнозом «эпилепсия» в период беременности. За 2025г. наблюдалось 17 пациенток (2024г-15). Как результат -прерываний беременности не было.

Создан и постоянно пополняется локальный регистр пациентов с рассеянным склерозом (РС). На 31.12.2025г. в нём состоит 1412 человек (1220 в 2024 г.). Под медицинским наблюдением неврологов отделения находится 827 пациентов (601 -2024г), получающих терапию препаратами, изменяющими течение рассеянного склероза (ПИТРС). Ряд острых вопросов в наблюдении данной категории был разрешен:

- отсутствует лист ожидания для инициации терапии ПИТРС;

-расширились возможности терапии ПИТРС в связи с появлением новых высокоактивных препаратов;

-выделение комитетом по здравоохранению МГИК для УЗ МККДЦ плановых мест данным пациентам в неврологические стационары города.

В отчетном году клинико-диагностическая лаборатория Центра активно развивалась: внедрены современные диагностические маркеры, проведены клинические испытания отечественных тест-систем, а также введен в эксплуатацию новый иммунохимический анализатор, что расширило диагностические возможности и повысило точность исследований.

Отделение МРТ в 2025 г. демонстрировало устойчивую и высокую эффективность работы: плановое задание выполнено на 145,3%, отмечается и рост пациентов, и увеличение объема исследований, в том числе на платной основе.

Важным стратегическим направлением стало развитие материально-технической базы: в 2024 г. утверждена заявка на закупку двух современных МРТ-аппаратов, определены сроки поставки на 2026 г. На сегодняшний день выполнены проектные работы, проведена государственная экспертиза, определен подрядчик для проведения строительных работ, начаты работы. Ожидаемый срок строительной готовности май-июнь 2026 года, что позволит значительно увеличить доступность и качество МРТ-диагностики пациентам города.

В отделении УЗИ увеличилось количество исследований нервных стволов на 71,7% - (273 в 2025 г., в 2024г. – 159), УЗИ желудка – на 226,7% (49 в 2025 г., в 2024г. – 15),

- пункций щитовидной железы – 321 (выполняют четыре врача) – на 19,3%;

- тонкоигольных пункций и трепан-биопсий молочной железы – 125 (выполняют два врача) - на 89,4%;

- пункций и склерозирований кист молочной железы – 10 (в 2024г. – 3).

- выполнение ультразвуковых навигаций при пункциях суставов - на 81,7% (856 в 2025 г., 471 в 2024 г.).

Проводилась постоянная работа по поиску, подбору и закреплению персонала, принято на работу 56 работников, в том числе 15 врачей. Продолжена работа с кадровым резервом, выпускниками, действующими специалистами. Принятые меры позволили компенсировать кадровые потери и обеспечить непрерывность оказания медицинской помощи. В учреждении удовлетворительные показатели текучести как по врачам, так и по средним медицинским работникам.

По состоянию на 31.12.2025 в МККДЦ работает 506 основных работников, из них:

врачей – 172 человека,

медработников со средним специальным образованием – 198 человек.

Ежегодно МККДЦ подает потребность в молодых специалистах. В настоящее время один специалист с высшим медицинским образованием (врач-гематолог) был распределен на работу в МККДЦ в 2024 году – продолжает работать, также один врач-интерн принят на работу в 2025, с последующим распределением для работы в диагностическом центре.

В 2025 году из числа медработников со средним медицинским образованием были приняты 4 молодых специалиста, которые также продолжают работать. С целью повышения процента укомплектованности работниками со средним медицинским образованием Центром в 2025 году были заключены 5 договоров целевого обучения.

В МККДЦ уделяется особое внимание подготовке и переподготовке специалистов с высшим и со средним медицинским образованием. В 2025 году 108 специалистов с медицинским образованием прошли обучение и получили свидетельства о повышении квалификации. Также переподготовку прошли 7 специалистов.

За год Центром получено 253 единицы оборудования, (из них 55 медицинского), в т.ч.:

- за счет средств Министерства здравоохранения РБ на сумму 163 751 руб.: автоматизированное рабочее место медицинского работника (Персональные компьютеры) – 120 шт.;

-за счет средств комитета по здравоохранению Мингорисполкома (127 ед.) на сумму 6 044 630 руб.

-за счет собственных средств (3 ед.) на сумму 19 080 руб.

- за счет безвозмездной помощи (2 ед.) на сумму 262 901 руб.

  • Анализатор электролитов крови EasyLyte Na/K/Ca/pH - 1 ед;
  • Иммуноанализатор автоматический люминесцентный AutoLumo A2000 plus – 1 ед. – для КДЛ.

В 2025г. работа по обеспечению преемственности с учреждениями здравоохранения г. Минска носила системный характер. Проведены два совместных медицинских совета по вопросам взаимодействия МККДЦ с УЗ Центрального и Октябрьского районов. Проведен мониторинг работы профильных кабинетов, оказывалась организационно-методическая помощь районным центрам и кабинетам. Особое внимание уделялось анализу обоснованности направлений и качеству взаимодействия между поликлиниками и Центром, в том числе с использованием анкетирования врачей поликлиник.

За год в МККДЦ зарегистрировано 393 обращения, в т.ч. 40 в книгу замечаний и предложений (в 2024 г. было 461 обращение, 53 обращения в Книгу), снижение составило 14,8%. Без учета благодарностей и устных обращений количество их снизилось на 16,9%, обоснованных обращений в вышестоящие организации не зарегистрировано, снизилось количество поручений из комитета по здравоохранению.

Все обращения, носящие характер жалобы, замечания или предложения, были разобраны на производственных совещаниях в отделениях и на производственном совещании с участием заведующих структурными подразделениями.

В 2025 году проведена масштабная модернизация ИТ-инфраструктуры учреждения: обновлены серверы, сетевое оборудование и программное обеспечение, приобретено 120 ПЭВМ и 57 принтеров, организован защищенный канал передачи данных, обновлено ПО МИС АИС «Клиника», создана и аттестована система защиты информации, обеспечено подключение и интеграция с ЦИСЗ. Медицинские работники зарегистрированы и авторизованы в системе, обеспечено направление пакетов в ЦИСЗ.

Основные направления работы МККДЦ в 2026 году нацелены на решения задач по:

-реализации Государственной программы «Здоровье нации» на 2026–2030 годы;

-выполнение Комплексного плана основных мероприятий по реализации проекта «Минск - здоровый город» на 2026-2029 г.г.;

-укреплению материально-технической базы в соответствии с современными требованиями и объёмами медицинской помощи;

-развитие и совершенствование ЦИСЗ, внедрение электронных листков нетрудоспособности;

-структурированию качества оказания медицинской помощи с минимизацией финансовых затрат путём эффективного использования всех видов ресурсов, рационального расходования бюджетных средств;

-выявлению коррупционных рисков и работе по предупреждению коррупционных правонарушений.